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2023年重庆银行风险管理部招聘公告

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【导读】2023年重庆银行风险管理部招聘公告。更多招考资讯,备考干货,笔试资料,辅导课程,时政资料,欢迎关注重庆今日招聘网教育获取。

重庆银行风险管理部因工作需要,拟公开招聘以下岗位工作人员,招聘具体事宜如下:

一、招聘岗位职责及应聘条件

(一)市场风险管理岗

1、主要职责

1)拟定市场风险管理相关政策、办法、风险偏好及方法论。

2)识别、计量、监测和报告全行市场风险,设计、制定压力测试方案,并予以实施及进行事后检验。

3)拟定市场风险限额,组织实施风险限额管理,监测业务部门对市场风险限额的遵守情况,报告限额执行情况。

4)开展市场风险系统建设及维护。

5)衍生品风险管理,包括:政策制度、套期保值策略、产品限额、风险评估与分析。

2、应聘要求

1)基本要求:35周岁及以下,思想素质好,遵纪守法,无违规违纪行为记录,身体健康。具有高度的责任心和敬业精神,具备良好的学习能力、沟通能力和团队合作意识。

2)学历及专业:硕士研究生及以上学历或硕士及以上学位,经济类、管理类、金融类、数学、统计学等相关专业。

3)从业经验及资历:金融从业时间不低于2年,其中具有1年及以上资金交易、同业业务投资、金融衍生品等相关业务交易或管理工作经验;拥有银行总行市场风险管理工作经验的优先。

4)专业能力及素质要求:熟悉国家经济、金融方针政策,人行及其他监管机构对商业银行市场风险管理要求和风险控制要点;具备较强的执行能力、逻辑思维能力和写作能力;拥有CFA/CPA/FRM资格的优先。

5)符合我行近亲属回避相关制度规定。

6)特别优秀者可适当放宽部分应聘条件。

(二)系统规划岗

1、主要职责

1)牵头开展信用风险管理系统的总体评估、规划,结合大数据智能化与金融科技创新趋势,推动数字化及智能化创新应用需求与功能设计、开发。

2)牵头推进信用风险管理系统建设、日常应用及管理。

3)牵头开展信用风险管理系统的需求分析管理,配合各业务部门开展需求讨论、提出系统优化建议,组织用户测试以及验收等。

4)组织开展信用风险管理系统的培训、指导、调研等工作。

5)设计开发非现场监测模型。

6)完成领导交办的其他工作。

2、应聘要求

1)基本要求:35周岁及以下,思想素质好,遵纪守法,无违规违纪行为记录,身体健康。具有高度的责任心和敬业精神,具备良好的学习能力、沟通能力和团队合作意识。

2)学历及专业:硕士研究生及以上学历或硕士及以上学位,经济类、管理类、金融类、计算机类等相关专业。

3)从业经验及资历:具有2年及以上金融科技相关工作经验,具有信贷类相关系统开发或运维工作经验。

4)专业能力及素质要求:

①熟悉信贷业务相关基础知识,了解信贷系统;

②具备较强的计算机操作技能,熟悉计算机软件知识,熟悉掌握SQL语言,至少能熟练运用JAVA、C、C++、Python等一种编程语言;

③具有较强的数据敏感度,具备较丰富的数据挖掘、清洗、分析和建模经验;

④具备较强的逻辑思维能力、专研分析能力、创新实践精神及执行力,具备良好的新技术学习能力,对新兴技术在信贷系统的运用有敏锐的感知度。

5)符合我行近亲属回避相关制度规定。

6)特别优秀者可适当放宽部分应聘条件。

二、报名时间及方式

请点击登录zhaopin.com,搜索重庆银行在招岗位,根据提示投递电子简历。

简历接收截止时间:2023年7月28日

三、招聘流程

简历筛选→笔试面试→背景调查→体检→入职

四、注意事项

1、应聘者需对应聘材料的真实性负责,如有不符将取消其应聘资格。

2、经初审合格者,重庆银行将以短信或电话方式通知笔试及面试时间,请及时关注,并保持通讯畅通。 

                                                                                       重庆银行股份有限公司

原标题:重庆银行风险管理部招聘启事

原文链接:http://www.cqcbank.com/cn/jrch/rczp/shzp/77379.html

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